Parce que chaque personne, chaque équipe et chaque contexte est unique, je conçois chaque accompagnement sur mesure pour tenir compte de la spécificité de chaque environnement et répondre aux besoins exprimés.
Spécialisé sur les problématiques de transformation et de performance, j’interviens à de multiples niveaux :
- coaching d’organisation pour faire évoluer une culture d’entreprise, aider à la définition et la mise en place d’une nouvelle organisation, …
- coaching d’équipe,
- coaching individuel.
J’ai le bonheur d’être à la tête d’une équipe de coachs internes qui accompagne les 3000 collaborateurs de Lectra. Ce contexte riche m’a permis au fil des ans d’aborder une multitude de thématiques et de problématiques différentes. C’est cette expérience acquise que je partage aujourd’hui sur ce site.
